Nabór wniosków o przyznanie środków z rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego

Print Drukuj

Powiatowy Urząd Pracy w Kazimierzy Wielkiej ogłasza nabór wniosków o przyznanie środków z rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS) na kształcenie ustawiczne pracodawcy i pracowników na następujących zasadach:

  1. Kwota środków KFS, jaka może być rozdysponowana w ramach niniejszego naboru, wynosi 23.394,00 zł. Wszystkie zaplanowane we wniosku działania muszą rozpocząć się w 2025 roku (po podpisaniu umowy z PUP) i wydatki przewidziane do dofinansowania z KFS muszą być poniesione w 2025 roku. Wnioski można składać elektronicznie przez Elektroniczną Skrzynkę Podawczą Urzędu lub na skrzynkę e-mail kika@praca.gov.pl (wniosek musi posiadać bezpieczny podpis elektroniczny weryfikowany za pomocą ważnego kwalifikowanego certyfikatu z zachowaniem zasad przewidzianych w przepisach o podpisie elektronicznym) lub w formie papierowej na sekretariat Powiatowego Urzędu Pracy (wniosek musi być opatrzony podpisem złożonym na wniosku oraz wszystkich załącznikach przez osobę umocowaną do reprezentowania pracodawcy).
  2. Wnioski będą przyjmowane od dnia 07.08.2025 r. do dnia 08.08.2025 r.
  3. Wnioski złożone poza wskazanym terminem pozostaną bez rozpatrzenia.
  4. Wszystkie zaplanowane we wniosku działania  muszą się rozpocząć i być sfinansowane w roku bieżącym.
  5. Planując terminy wsparcia należy wziąć pod uwagę, że Powiatowy Urząd Pracy na rozpatrzenie wniosków ma 30 dni oraz że po dokonaniu ich oceny musi wystąpić do ministra właściwego do spraw pracy z zapotrzebowaniem na środki z KFS (sugerowana data rozpoczęcia szkoleń i innych form wsparcia – od 15 września 2025 r.).
  6. Wpływające wnioski po ocenie zostaną wpisane na listę podstawową i rezerwową. Wnioski z listy rezerwowej będą realizowane po rezygnacji podmiotów z listy podstawowej.

Celem utworzenia Krajowego Funduszu Szkoleniowego jest zapobieganie utracie zatrudnienia przez osoby pracujące zagrożone utratą pracy z powodu posiadania kompetencji nieadekwatnych do wymagań pracodawcy i dynamicznie zmieniającego się rynku pracy.

Priorytety rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego na rok 2025:

  1. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji osób po 50 roku życia.
  2. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności.
  3. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji osób z niskim wykształceniem.
  4. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w obszarach/branżach, które powiatowe urzędy pracy określą na podstawie wybranych przez siebie dokumentów strategicznych, analiz czy planów rozwoju jako istotne dla danego powiatu czy województwa. Na podstawie:
  • Strategia Województwa Świętokrzyskiego 2030+

Jako obszary/branże wymagające szczególnego wsparcia w postaci różnego typu szkoleń, na terenie działania Urzędu uznano:

  • wykorzystanie odnawialnych źródeł energii w gospodarce, sferze publicznej i mieszkalnictwie;
  • rozwój ośrodków wsparcia dziennego;
  • promowanie sportu, rekreacji i aktywnego trybu życia;
  • działalność kulturalna.

Dodatkowe informacje na temat Krajowego Funduszu Szkoleniowego można uzyskać w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy w Kazimierzy Wielkiej pok. 8, tel. 41 352 29 91 wew. 31.

Załączniki

Informacje o publikacji dokumentu